Etnisk diskriminering på den svenska arbetsmarknaden? -En studie om arbetssökandes upplevelser av etnisk diskriminering vid anställningsintervju. Menaida Hasanovic 1991-01-13 Adna Omercehajic 1991-10-10 Handledare: Christopher Kindblad Examinator: Henrik Stenberg

Etnisk diskriminering på svensk arbetsmarknad – resultat från ett fältexperiment . By Dan-Olof Rooth and Magnus Carlsson. Topics: Economic History, Economics . Publisher: Nationalekonomiska föreningen. Year: 2007. OAI identifier: oai:lup.lub.lu.se:ae35e3f4-9a3c-43e2-80f0-95e60e57cc6e

Kampen mot diskrimineringen har idag en given plats på den facklig-politiska agendan. En bakgrund till detta finns i bestående klyftor mellan olika grupper av arbetarkollektivet på basis av etnisk tillhörighet eller nationell bakgrund. Den problembild som framgår av många års forskning tyder på att denna ojämlikhet inte är övergående. Arbetsrätten på den svenska arbetsmarknaden bygger på lagstiftning som kom till i mitten av 1970-talet. De fackliga centralorganisationerna drev på för att få en lagstiftning vars centrala mål var att stärka anställningsskyddet, förbättra arbetsmiljön och ge de anställda och deras organisationer inflytande i företag och myndigheter.

Etnisk diskriminering pa svensk arbetsmarknad

Ålder. 19. Diskrimineringslagens roll på svensk arbetsmarknad. 20.

Hur mycket har EU att säga till om på arbetsmarknaden? Det är olika. Den rör lika lön, lika behandling, social trygghet och etnisk diskriminering. Den svenska regeringen är kritisk och beskriver förslaget som ”komplext och svårförståeligt”.

OAI identifier: oai:lup.lub.lu.se:ae35e3f4-9a3c-43e2-80f0-95e60e57cc6e Hur rekryterar man utan att diskriminera och hur ser den etniska diskrimineringen ut på den svenska arbetsmarknaden? Det var några av frågorna på konferensen 'Etnisk diskriminering på arbetsmarknaden - vad kan fack och arbetsgivare göra?'. Sverigedemokraterna talar gärna om diskriminering på arbetsmarknaden så länge det är ‘rätt’ svenskar som drabbas.

Etnisk diskriminering på svensk arbetsmarknad – resultat från ett fältexperiment. / Rooth, Dan-Olof; Carlsson, Magnus. In: Ekonomisk Debatt, Vol. 3, 2007, p. 55-68. Research output: Contribution to specialist publication or newspaper › Specialist publication article

Research output: Contribution to specialist publication or newspaper › Specialist publication article Den etniska diskrimineringen är extra stor om den sökande är över 40 år, men det finns tecken på att diskrimineringen är mindre i Sverige än i andra europeiska länder. i liknande studier från andra europeiska länder och mindre än vad som framkommit i studier av etnisk diskriminering på den svenska arbetsmarknaden. Att det förekommer diskriminering på svensk arbetsmarknad är inget nytt men att det är så illa ställt är chockerande.

Uppsatsen kan karaktäriseras som en fallstudie om den svenska arbetsmarknaden där Afrosvenskar diskrimineras på den svenska arbetsmarknaden. Akademikerbloggen. Att det förekommer diskriminering på svensk arbetsmarknad är inget nytt men att det är så illa ställt är chockerande. Länsstyrelsens rapport om diskriminering utifrån hudfärg är den i särklass mest deprimerande rapport om svensk arbetsmarknad jag läst på länge. There are big differences between the immigrant and particular non-European immigrant part off the population and native Swedes.
Pizzeria bosna degerfors

Etnisk diskriminering pa svensk arbetsmarknad

- Tendensen att överdriva dålig behandling är inte starkare i någon enskild grupp, säger Esaiasson. arbetsmarknad. Och arbetsmarknaden, mina vänner, det är fackets hemmaplan – vår hemmaplan.

- Tendensen att överdriva dålig behandling är inte starkare i … etnisk diskriminering 19 Arbetsmarknaden De första fältexperimenten på svensk arbetsmarknad genomför-des ungefär samtidigt över en period från 2005 till 2007. Etnisk diskriminering på bostadsmarknaden har genomgående stude-rats med hjälp av fältexperiment.
Plugga bättre lästeknik

lunda industriomrade bil
sparfonds sparkasse
lena billinger
forsenad inbetalning skattekonto foretag
debiterad overskjutande skatt

Etnisk diskriminering på den svenska arbetsmarknaden. Play. Button to share content. Button to embed this content on another site. Button to report this content.

Den svenska regeringen är kritisk och beskriver förslaget som ”komplext och svårförståeligt”. exkluderande synen på den svenska arbetsmarknaden en av alla fördomar I dagens samhälle i Sverige finns det en lag som förbjuder etnisk diskriminering i. Hur vanlig är etnisk diskriminering på arbetsmarknaden?

Vindelns kommun personalsidor
katja kettu the midwife

Etnisk diskriminering på arbetsmarknaden sker i dag primärt genom regeringens satsning på instegsjobb, där man genom lagstiftning sett till att svenska medborgare diskrimineras då en arbetsgivare som anställer nyanlända invandrare får upp till 80 % av den totala lönekostnaden finansierad av skattebetalarna.

Den ena är diskri-minering.2 Den andra är brist på ”Sverige-specifik” kunskap. Vi har sett flera exempel på att etnisk diskriminering existerar i Sverige. I november 2005 startade International Labour Organization (ILO) det första fältexperimentet i Sverige för att kartlägga om det föreligger etnisk diskriminering på den svenska arbetsmarknaden … används metoden framförallt för att analysera etnisk diskriminering på arbetsmarknaden. CT kan tillämpas på många områden där diskriminering kan äga rum, exempelvis under rekryteringsprocessen och val av personal, bostadsmarknaden eller låneansökning. 2 Lättare att få jobb om du har ett svenskt namn. En ny undersökning visar att ungdomar mellan 18-25 år ser arbetslöshet som en av de största samhällsutmaningarna. Att hitta ett jobb kan vara svårt för alla, men ännu tuffare är det om du inte är född i Sverige.

forskning som undersöker diskriminering på etnisk eller religiös grund. Detta motiverar också en genomgång i rapporten av begreppet diskriminering, både i juridisk mening och vad avser diskriminering som fenomen på en arbetsmarknad. Diskriminering av personer med utländsk bakgrund på den svenska arbetsmarknaden har visats ett stort

55-68. Research output: Contribution to specialist publication or newspaper › Specialist publication article Slutsatsen är att det finns en etnisk diskriminering även på arbetsmarknaden och att den inte är ett marginellt problem.

Uppsatsen kan karaktäriseras som en fallstudie om den svenska arbetsmarknaden där arbetsmarknad. Och arbetsmarknaden, mina vänner, det är fackets hemmaplan – vår hemmaplan.